学生实习期间权益受侵害，成都律师咨询告诉你如何维权

学生实习期间权益受侵害，成都律师咨询告诉你如何维权

在当今竞争激烈的就业市场中，实习成为许多学生积累经验、提升能力的重要途径，一些学生在实习期间可能会遇到权益受侵害的情况，这给他们的实习经历蒙上了一层阴影，当学生在实习期间权益受到侵害时，应该如何维权呢？成都律师咨询将为您详细解答。

一、学生实习期间常见的权益侵害问题

1、劳动报酬问题

有些实习单位以学生实习为由，不支付或压低实习报酬，甚至存在拖欠工资的情况。

2、工作时间和休息休假问题

部分实习单位违反法律法规，要求学生长时间工作，且不给予合理的休息时间和休假待遇。

3、劳动安全卫生问题

一些实习单位未能提供必要的劳动安全卫生条件，导致学生在实习过程中面临身体健康和安全风险。

4、实习协议问题

实习单位可能在实习协议中设置不合理的条款，限制学生的权益，或者在实习过程中违反实习协议的约定。

二、学生实习期间权益受侵害的法律依据

根据我国相关法律法规，实习生与实习单位之间虽不构成劳动关系，但实习生的合法权益仍应受到保护。《职业学校学生实习管理规定》等法规对学生实习的相关问题进行了规范，明确了实习单位的责任和义务。

三、学生实习期间权益受侵害的维权途径

1、与实习单位协商解决

学生可以首先与实习单位进行沟通，尝试通过协商的方式解决问题，在协商过程中，要保持冷静和理性，明确表达自己的诉求和依据。

2、向学校反映情况

学校作为学生的管理方，有责任和义务维护学生的合法权益，学生可以向学校实习管理部门反映自己在实习期间遇到的问题，寻求学校的帮助和支持。

3、向劳动监察部门投诉

如果实习单位存在违反劳动法律法规的行为，学生可以向当地劳动监察部门投诉，要求劳动监察部门对实习单位进行调查和处理。

4、寻求法律援助

如果学生的权益受到严重侵害，可以向当地法律援助机构申请法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。

四、成都律师咨询建议

在实习期间，学生要增强自我保护意识，认真阅读实习协议，了解自己的权利和义务，要注意保留相关证据，如实习协议、工资条、工作记录等，以便在维权时能够提供有力的证据支持。

如果您在实习期间遇到了权益受侵害的问题，不要慌张，及时寻求专业的法律帮助，成都律师咨询将为您提供专业的法律咨询和建议，帮助您维护自己的合法权益。

学生实习期间的权益保护是一个不容忽视的问题，希望通过本文的介绍，能够让广大学生了解自己的权益和维权途径，在实习过程中能够更好地保护自己，如果您有任何关于学生实习期间权益保护的问题，欢迎随时咨询成都律师咨询。

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